Om Eikra

Fra utenforskap til aktivt medborgerskap

Eikra utvikler løsninger som skaper trygge og meningsfulle veier til deltakelse. Gjennom relasjoner, praktisk læring, samhandling og dokumentert kunnskap bygger vi broer mellom mennesker, muligheter og samfunn.

Vi tror at varig inkludering skapes når mennesker og systemer arbeider sammen. Derfor er kvaliteten i samarbeidet mellom deltakeren, tjenestene og lokalsamfunnet en sentral del av Eikra-modellen og grunnlaget for de resultatene vi skaper.

Menneskene bak Eikra

  • Veronica Reinås

    EIER & FOUNDER

  • Sigurd Svendsen

    DRIFTSANSVARLIG

  • Ingrid Solberg Pettersen

    PROSJEKTMEDARBEIDER

  • Silje Walslag

    PROSJEKTMEDARBEIDER

  • Anette Aas

    PROSJEKTMEDARBEIDER

  • Grethe Ekren

    PROSJEKTMEDARBEIDER

  • Vibece Thyholdt

    PROSJEKTMEDARBEIDER

  • Isra Mahmoud

    PROSJEKTMEDARBEIDER

Eikra Vision

Eikra arbeider for et samfunn der alle opplever tilhørighet, mestring og muligheten til å bidra.

Gjennom relasjoner, praktisk læring, naturbaserte arenaer og samordnet innsats bygger vi broer mellom mennesker, tjenester og muligheter. Målet er enkelt: Ingen skal falle mellom systemene, og flere skal finne veien til aktiv deltakelse og medborgerskap.

Forskning og innovasjon

Eikra deltar aktivt i forsknings- og innovasjonsprosjekter som utvikler ny kunnskap om inkludering, integrering og aktivt medborgerskap.

Gjennom samarbeid med forskningsmiljøer, kommuner og andre samfunnsaktører bidrar vi til å forstå hva som skaper varig endring. Målet er enkelt: å utvikle bedre løsninger, dokumentere det som virker og skape større muligheter for menneskene vi arbeider for.

Eikra Modellen

Eikra-modellen er kjernen i alt vi gjør. Den er utviklet for å skape trygge og meningsfulle veier fra utenforskap til aktivt medborgerskap gjennom relasjoner, praktisk læring, naturbaserte arenaer og samordnet innsats.

Modellen brukes på tvers av Eikras programmer og samarbeid, og gir en felles struktur for hvordan mennesker, tjenester og lokalsamfunn kan arbeide sammen mot varig inkludering. Målet er enkelt: at flere skal oppleve tilhørighet, mestring og muligheten til å bidra i samfunnet.

Veronica Reinås

Veronica Reinås er sosial innovatør, metodikkutvikler og grunnlegger av Eikra. Hun står bak utviklingen av Eikra-modellen – et forskningsinformert rammeverk for inkludering, mestring og aktivt medborgerskap som utvikles i tett samspill mellom praksis, forskning og tverrsektorielt samarbeid.

Hun har mastergrad i rådgivningsvitenskap fra NTNU og MBA fra Nord universitet, med faglig fordypning innen livsmestring, veiledning, ledelse, entreprenørskap og endringsarbeid. Gjennom mer enn 20 år har hun utviklet virksomheter, prosjekter og samarbeidsmodeller som styrker samhandlingen mellom mennesker, tjenester og lokalsamfunn.

I dag leder hun videreutviklingen av Eikra-modellen og deltar i nasjonale og internasjonale forsknings- og innovasjonsprosjekter innen inkludering, integrering og sosial bærekraft. Hennes arbeid bygger på en enkel overbevisning: Varig endring skapes når mennesker, kunnskap og systemer arbeider sammen.